1.经营时间长 猎头行业竞争非常激烈，经营时间长的猎头公司都累积有大量的人脉网和人才库，拥有稳定的客户和渠道。如果猎头公司经营不规范、能力不强，那么可能早就被竞争激烈的市场所淘汰。2.企业规模大 猎头公司规模越大，业务也就越好。寻找一位合适的高级人才不容易，要花费很长的时间。所以···...
企业的生存和发展与其拥有的人力资源密切相关。对于处于环境的快速变化和激烈市场竞争竞争中的企业，企业的生产经营领域、采用的技术、组织的规模都在不断变化，要实现人力资源的需求和供给的平衡，就必须分析供求的差异，并采取适当的手段调整差异，在数量、质量和结构方面实现适应性变化，这也就是人···...
企业在用工的高峰的时候，HR在员工招聘上花费了大量的时间，可是还出现频繁的用工缺口、用工压力，对于企业的实际用工没有任何丝毫的改变。这就需要找到有效的解决办法，这个时候很多企业考虑使用劳务派遣用工来解决企业招聘难的问题。那么选择劳务派遣要注意哪些问题呢？1.劳务派遣公司需要具备《···...
劳务派遣是国家允许并推行的用工方式，对企业来说，能够起到分担风险、降低成本的作用。现在企业对劳务派遣员工的需求越来越大，选择合作的劳务派遣公司要注意风险评估，正规劳务派遣公司会守法运行，会综合考虑企业和个人三方利益，力求共赢。劳务派遣是企业将一些非核心员工外包给劳务派遣公司，其特···...
